HỆ THỐNG NHÀ THUỐC TRUNG SƠN

1. Thu thập và xử lý dữ liệu:
• Thu thập dữ liệu từ các nguồn khác nhau như hệ thống quản lý nhân sự, bảng chấm công, khảo sát nhân viên.
• Chuẩn hóa và tích hợp dữ liệu từ các nguồn khác nhau.
2. Phân tích dữ liệu:
• Sử dụng các công cụ phân tích dữ liệu (Excel, SQL, Python, R) để khám phá, phân tích dữ liệu và tìm ra các xu hướng, mối tương quan.
• Xây dựng các mô hình dự báo để dự đoán nhu cầu nhân sự, tỷ lệ nghỉ việc, hiệu suất làm việc.
3. Báo cáo và trực quan hóa dữ liệu:
• Tạo các báo cáo định kỳ và theo yêu cầu để trình bày kết quả phân tích.
• Sử dụng các công cụ trực quan hóa dữ liệu (Tableau, Power BI) để tạo ra các bảng điều khiển trực quan, dễ hiểu.
4. Đưa ra các đề xuất chiến lược:
• Cung cấp các gợi ý, đề xuất dựa trên dữ liệu để cải thiện các quy trình nhân sự, tăng hiệu quả làm việc của nhân viên.
• Hỗ trợ ban lãnh đạo đưa ra các quyết định chiến lược về nhân sự.
5. Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Quản lý trực tiếp

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành thống kê, toán học, kinh tế, quản trị kinh doanh hoặc các lĩnh vực liên quan.
• Kinh nghiệm từ 2 năm trở lên trong lình vực phân tích dữ liệu, nhân sự. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong ngành Dược hoặc bán lẻ.
• Thành thạo các công cụ phân tích dữ liệu: Excel, SQL, Python, R.
• Có kiến thức về thống kê, xác suất.
• Kỹ năng làm việc với cơ sở dữ liệu lớn.
• Kỹ năng trình bày dữ liệu một cách hiệu quả.
• Kỹ năng giao tiếp tốt, khả năng làm việc độc lập và theo nhóm..
• Tiếng Anh giao tiếp cơ bản.

• Lương cạnh tranh, lương tháng 13;
• Phụ cấp cơm và nhiều phụ cấp ưu việt khác;
• 24 ngày nghỉ phép có lương;
• BHXH, BHYT, BHTN theo quy định;
• Môi trường làm việc hội nhập, cơ hội học tập phát triển chuyên môn.

Điền thông tin ứng tuyển vào link: https://tshrm.trungsonpharma.com/home/tuyen-dung