BỆNH VIỆN ĐA KHOA QUỐC TẾ S.I.S CẦN THƠ

- Thực hiện các công việc quản trị, bảo trì hệ thống máy móc, cơ sở vật chất và các trang thiết bị y tế nhằm đảm bảo tối đa hóa các nguồn lực và các hoạt động của bệnh viện.
 - Lập dự trù, kế hoạch mua sắm thiết bị y tế để thay thế, sửa chữa, bảo trì hệ thống trang thiết bị y tế cho toàn bệnh viện.
- Kịp thời khắc phục sự cố hư hỏng máy móc, hư hỏng trang thiết bị y tế, đảm bảo hệ thống trang thiết bị y tế luôn vận hành tốt.
- Tổng kết báo cáo số liệu hoạt động bảo trì, bảo dưỡng hàng tuần, tháng, quý năm theo yêu cầu.
- Lập, kiểm tra, theo dõi hồ sơ, lý lịch tất cả các loại máy, xây dựng quy trình vận hành, bảo quản và kỹ thuật an toàn sử dụng máy
- Theo dõi, nghiệm thu việc lắp đặt tài sản, máy móc, thiết bị.
- Quản lý các tài sản bằng cách làm việc với các nhà cung cấp và giám sát việc quản lý và bảo trì.
- Công việc cụ thể trao đổi khi phỏng vấn.

- Số lượng: 2 người.
- Giới tính: Nam
- Độ tuổi: Dưới 45 tuổi.
- Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp từ Cao đẳng trở lên, chuyên ngành Kỹ thuật vật lý y sinh, thiết bị y tế hoặc các ngành khác có liên quan.
- Ưu tiên Có Chứng chỉ Quản lý trang thiết bị y tế hoặc các chứng chỉ khác có liên quan đến thiết bị y tế.
- Kinh nghiệm:
+ Ưu tiên ứng viên đã từng làm việc với các hệ thống y tế, các bệnh viện.
+ Ưu tiên có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Kỹ năng:
+ Mô tả công việc tỉ mỉ, rõ ràng và phân tích hợp lý.
+ Chịu khó, ham học hỏi, khả năng chịu áp lực công việc cao.
+ Trung trực và có tinh thần trách nhiệm, chủ động trong công việc.
+ Có khả năng sử dụng tin học văn phòng.
+ Biết tiếng Anh giao tiếp cơ bản là một lợi thế.
- Có khả năng trực đêm khi được yêu cầu.
- Mong muốn gắn bó, góp phần vào sự phát triển của Bệnh viện S.I.S Cần Thơ.

- Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực;
- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, đẳng cấp quốc tế;
- Lãnh đạo tạo điều kiện phát triển, được gửi đi học chuyên khoa có liên quan tại các bệnh viện lớn trong nước và đào tạo tại nước ngoài;
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, tiếp cận các dịch vụ kỹ thuật cao cùng với các trang thiết bị hiện đại;
- Bảo hiểm theo Luật lao động, bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên, ưu đãi khám chữa bệnh cho người thân;
- Được khám sức khoẻ định kỳ tại bệnh viện S.I.S;
- Lương tháng 13, thưởng lễ, tết;
- Xem xét tăng lương định kỳ;
- Được tham gia các hoạt động du lịch hằng năm (trong và ngoài nước), các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao dành cho cán bộ, nhân viên bệnh viện;
- Hỗ trợ ăn trưa tại bệnh viện, gửi xe miễn phí;
- Hưởng chế độ sinh nhật nhân viên, hưởng chế độ hiếu hỷ, …
- Các chương trình quà tặng nhân ngày phụ nữ 8/3, 20/10;
- Chương trình chăm lo cho con của cán bộ nhân viên bệnh viện như tổ chức chương trình vui chơi/quà tặng nhân ngày Quốc tế thiếu nhi 1/6, Tết trung thu;
- Thưởng, các chế độ đãi ngộ khác theo chính sách của Bệnh viện;
- Và các chế độ khác theo luật định.

1. Hồ sơ cần nộp bao gồm:
- Đơn dự tuyển (theo mẫu của bệnh viện).
Ứng viên có thể download đơn ứng tuyển từ website của Bệnh viện Đa khoa Quốc tế S.I.S Cần Thơ: https://sisvietnam.vn/ ở mục Tuyển dụng.
- CV cá nhân.
- Scan/Ảnh chụp: Bằng tốt nghiệp Trung cấp/Cao đẳng/Đại học/Thạc sĩ/Tiến sĩ, Chứng chỉ/Giấy phép hành nghề (nếu có) và các chứng chỉ, chứng nhận có liên quan (nếu có).
2. Cách thức nộp hồ sơ:
-  Ứng viên ứng tuyển vui lòng gửi Hồ sơ qua địa chỉ email của bệnh viện: hr@dotquy.vn
(Tiêu đề mail ghi rõ: Vị trí tuyển dụng_Tên ứng viên).
- Hoặc nộp hồ sơ ứng tuyển trực tiếp về Bệnh viện Đa khoa Quốc tế S.I.S Cần Thơ (Số 397 Nguyễn Văn Cừ nối dài, Phường An Bình, Quận Ninh Kiều, TP. Cần Thơ) – Lầu 10 - Phòng Nhân sự.
3. Thông tin liên hệ:
- Hotline (miễn phí): 1800 1115
- Bộ phận tuyển dụng: 0862 075 115 (trong giờ hành chính)