TẬP ĐOÀN Y KHOA VISI

• Lập kế hoạch và triển khai các hoạt động digital marketing để phát triển các thương hiệu, sản phẩm.
• Lập kế hoạch  phát triển nội dung, quản trị và phát triển các công cụ marketing online (website, fanpage facebook, live chat, Youtube, zalo OA,…).
• Phối hợp chặt chẽ với Nhóm sự kiện để sáng tạo nội dung, làm content chạy Ads trên Facebook, Google ads, Youtube... để mang lại hiệu quả cao trong công việc cũng như đáp ứng KPI đặt ra.
• Triển khai SMS marketing chăm sóc khách hàng và giới thiệu sản phẩm dịch vụ mới/khuyến mãi.
• Kịp thời tư vấn, trả lời hay định hướng khách hàng trên các kênh truyền thông online. Xử lý một số yêu cầu dịch vụ của khách hàng phát sinh trên các kênh mạng xã hội, diễn đàn (phối hợp với DVKH).
• Kiểm soát đo lường hiệu suất, đánh giá kết quả định kỳ hoặc theo từng chiến dịch cụ thể.
• Tham gia tổ chức các sự kiện, hội nghị, hội thảo trong lĩnh vực Y tế, chăm sóc sức khỏe và các sự kiện nội viện (Hội Nghi Khoa Học Kỹ Thuật, YEP, chương trình kỷ niệm ngày truyền thống,…).
• Phối hợp với các khoa phòng chuyên môn thực hiện chương trình phát sóng trực tiếp livestream trên trang panpge đảm bảo chất lượng, hình ảnh, nội dung.
• Thiết kế ấn phẩm truyền thông, thực hiện các khu vực branding nội viện.
• Quản lý hình ảnh truyền thông tại nội viện như Bandroll, Standee, Poster, bảng biểu hướng dẫn … quay phim, chụp ảnh một số hoạt động truyền thông tại bệnh viện.

• Trình độ: Cử nhân Đại học chuyên ngành Marketing, Quản trị kinh doanh…
• Kinh nghiệm: trên 01 năm.
• Kiến thức: Marketing, Digital, Event…
• Kỹ năng giao tiếp.
• Kỹ năng làm việc nhóm.
• Kỹ năng lập kế hoạch và trình bày.
• Có chứng chỉ hành nghề (nếu là NV khối Clinical & Para Clinical)
• Tin học: Sử dụng thành thạo các phần mềm Ms Office.
• Ngoại ngữ: Giao tiếp và đọc hiểu tiếng Anh tốt.
• Sử dụng phần mềm quản lý bệnh viện khi cần.

- Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực;
- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, đẳng cấp quốc tế;
- Lãnh đạo tạo điều kiện phát triển, được gửi đi học chuyên khoa có liên quan tại các bệnh viện lớn trong nước và đào tạo tại nước ngoài;
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, tiếp cận các dịch vụ kỹ thuật cao cùng với các trang thiết bị hiện đại;
- Bảo hiểm theo Luật lao động, bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên, ưu đãi khám chữa bệnh cho người thân;
- Được khám sức khoẻ định kỳ;
- Lương tháng 13, thưởng lễ, tết;
- Xem xét tăng lương định kỳ;
- Được tham gia các hoạt động du lịch hằng năm (trong và ngoài nước), các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể thao dành cho cán bộ, nhân viên bệnh viện;
- Hưởng chế độ sinh nhật nhân viên, hưởng chế độ hiếu hỷ, ...
- Chương trình chăm lo cho con của cán bộ nhân viên bệnh viện như tổ chức chương trình vui chơi/quà tặng nhân ngày Quốc tế thiếu nhi 1/6, Tết trung th; Quốc tế Phụ Nữ 8/3, 20/10...
- Thưởng, các chế độ đãi ngộ khác theo luật định.

- Đơn xin việc.
- CV cá nhân.
- Sơ yếu lý lịch.
- Bằng cấp, chứng chỉ liên quan.
- Chứng chỉ hành nghề (Nếu có).
- Căn cước công dân.