CÔNG TY TNHH MTV BẤT ĐỘNG SẢN HƯNG PHÁT

-Giới thiệu và tư vấn đến khách hàng về các sản phẩm bất động sản đang được triển khai của công ty.
-Tìm kiếm, tiếp cận khách hàng mới, tiềm năng, mở rộng nguồn khách hàng.
-Tìm kiếm, đánh giá và đề xuất đầu tư các bất động sản thích hợp.
-Chi tiết trao đổi trong buổi phỏng vấn.

-Nam nữ có độ tuổi: 20 đến 30 tuổi.
-Tốt nghiệp Cao Đẳng / Đại học trở lên.
-Có kinh nghiệm trong lĩnh vực Bất động sản, Tài chính, Kinh doanh là một lợi thế. Ưu tiên ứng tuyển theo đội nhóm 3 – 5 người.
-Sử dụng thành thạo tin học văn phòng.
-Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết phục khách hàng tốt.
-Khả năng tư duy, xử lý tình huống một cách linh hoạt.
-Nhiệt tình, trách nhiệm, trung thực, có tinh thần cầu tiến, ý thức kỷ luật tốt.

-Thu nhập không giới hạn, hưởng theo năng lực kinh doanh, bao gồm: Lương cơ bản
(thỏa thuận, theo năng lực) + lương tháng 13; Hoa hồng chi trả ngay, từ 2% đến 3% giá trị sản phẩm; Thưởng nóng ngoài hoa hồng lên đến 100tr/sản phẩm; Thưởng top seller theo quý – năm.
-Xét tăng lương 3- 6 tháng / 1 lần. Có lộ trình thăng tiến rõ ràng: Nhân viên kinh doanh – Trưởng nhóm kinh doanh - Trưởng phòng kinh doanh.
-Chế độ thưởng cuối năm; Chế độ thưởng đạt KPI của toàn dự án.
-Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của pháp luật (BHXH, BHYT, BHTN) và các chế độ phúc lợi riêng của Công ty.
-Được đào tạo về kiến thức BĐS và kỹ năng làm việc hàng tuần, hàng tháng; Được đào kiến thức Digital Marketing nâng cao, SEO, Google ads, Facebook ads; zalo ads…
-Môi trường làm việc chuyên nghiệp, trẻ trung, năng động, có cơ hội phát triển sự nghiệp.
-Được tham gia du lịch cùng Công ty hàng năm, ít nhất 1 lần/ năm.

-Đơn xin việc
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, CMND/CCCD
- Các bằng cấp có liên quan.