CÔNG TY CỔ PHẦN THUỶ SẢN CHÂU PHI

1. Mô tả công tác nhân sự:
- Tham mưu xây dựng các chính sách về nguồn nhân lực của Công ty và hệ thống thông tin về nguồn nhân lực.
- Công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực.
- Theo dõi, tham mưu giải quyết các quan hệ lao động (kỷ luật, đề bạt, tranh chấp, bổ nhiệm, v.v…)
- Phối hợp thực hiện hệ thống lương, đãi ngộ, chính sách đối với người lao động.
- Quản lý dữ liệu, hồ sơ nhân sự của Công ty.
- Thực hiện hồ sơ, thủ tục xét khen thưởng; lưu trữ, cập nhật hồ sơ khen thưởng của tập thể, cá nhân đầy đủ, khoa học.
- Quản lý và lưu trữ công văn, văn bản đi và đến Công ty hàng ngày; quản lý, sử dụng con dấu.
- Thực hiện yêu cầu đánh giá KPI (nếu có) của Công ty.

2. Mô tả công tác hành chính/ pháp chế:

- Quản lý và lưu trữ văn bản đi và đến Công ty hàng ngày; quản lý, sử dụng con dấu.
- Soạn thảo các văn bản hành chính phục vụ cho hoạt động của Công ty.
- Lễ tân: Tiếp đón và hướng dẫn khách đến liên hệ công việc.
- Quản lý, theo dõi lịch bảo trì, bảo dưỡng, mua sắm các trang thiết bị văn phòng của Công ty.
- Quản lý hệ nhận diện thương hiệu, nhãn hiệu và dữ liệu số (nếu có) của Công ty. Quản lý và giám sát thực hiện các quy trinh ISO của công ty.
- Theo dõi, giám sát công tác giữ gìn an ninh trật tự, an toàn tài sản, vệ sinh, mỹ quan Công ty.
- Phối hợp thực hiện các kế hoạch tổ chức Hội nghị, hội thảo, họp mặt khách hàng của Công ty;
3. Thực hiện các nhiệm vụ theo sự phân công của Giám đốc Hành chính quản trị - Nhân sự

- Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực/ Quản trị văn phòng.
- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực Hành Chánh – Nhân sự là một lợi thế.
- Thành thạo excel, word
- Trung thực, tận tâm, có tinh thần học hỏi và tinh thần đồng đội.
- Chịu áp lực công việc.

- Mức lương: thỏa thuận theo năng lực.
- Được làm việc trong môi trường năng động, thân thiện và chuyên nghiệp.
- Được đào tạo nâng cao kiến thức theo yêu cầu công việc.
- Tham gia các hoạt động: văn nghệ, thể thao, du lịch của công ty.

- Sơ yếu lý lịch bản thân.
- Bản mô tả quá trình, kinh nghiệm làm việc (CV)
- Bản photo CCCD (không cần công chứng).
- Bản photo các văn bằng, chứng chỉ có liên quan (không cần công chứng).