BẢO HIỂM NHÂN THỌ FWD CẦN THƠ

- Chịu trách nhiệm tuyển dụng nhân sự phù hợp với định hướng phát triển kinh doanh của công ty. 
- Quản lý đội ngũ kinh doanh, thường xuyên theo dõi, hỗ trợ nhân viên hoàn thành các chỉ tiêu được giao. 
- Cập nhật tình hình kinh doanh toàn team, chủ động lên kế hoạch kinh doanh cho từng tháng, từng quý, từng năm. 
- Phố hợp với các phòng ban khác để hoàn thành các chỉ số KPI của từng tháng - quý - năm. 

- Độ tuổi 27 - 50 tuổi 
- Yêu cầu kinh nghiệm: Có kinh nghiệm trong nghành Bảo hiểm nhân thọ ít nhất 01 năm, nếu chưa có kinh nghiệm thì sẽ phải hoàn thành thử thách 3 tháng để nhận vị trí. 
- Có khả năng thu hút và và tuyển dụng nhân sự tốt 
- Có khát khao xây dựng hệ thống kinh doanh và phát triển bản thân

Quyền lợi:
- Thu nhập: Lương hỗ trợ + thưởng nóng + thưởng quản lý
-> Lương được hưởng theo chỉ tiêu KPI bao gồm:
+ Doanh số toàn nhóm ( chỉ từ 100 triệu)
+ Chỉ tiêu tuyển dụng: Không bắt buộc

Đãi ngộ
• Chế độ bảo hiểm
• Nghỉ phép năm
• Đồng phục
• Tăng lương
-  Được đào tạo kiến thức chuyên sâu về bảo hiểm và kỹ năng lãnh đạo
-  Được du lịch trong và ngoài nước
-  Được cấp thẻ chăm sóc sức khỏe đặc biệt cho bản thân và gia đình
-  Chủ động thời gian làm việc

+ CV quá trình làm việc gửi trực tiếp đến email: ctktrang11@gmail.com
+ CCCD - Bản chính
+ Bằng cấp liên quan - Bản chính
+ Ảnh chân dung - File ảnh