CHI NHÁNH CÔNG TY CP DU LỊCH THÀNH THÀNH CÔNG TẠI CẦN THƠ - KHÁCH SẠN TTC

1 Lập kế hoạch thực hiện các nhiệm vụ của bộ phận, triển khai – giám sát việc thực hiện kế hoạch hoàn thành đúng tiến bộ của các lãnh vực bộ phận phụ trách (buồng phòng – giặt ủi- vệ sinh công cộng- cắm hoa – cây xanh – trang trí)
2 Thường xuyên kiểm tra quá trình làm việc của nhân viên để đảm bảo đáp ứng được các tiêu chuẩn về chất lượng phục vụ, chất lượng vệ sinh trong phòng khách, phòng hội nghị, nhà hàng, khu vực công cộng… của khách sạn.
3 Phối hợp với giám sát/ca trưởng buồng phòng lên lịch làm việc cho nhân viên và thực hiện việc điều phối nhân sự phù hợp với nhu cầu thực tế đảm bảo nhân sự phục vụ các đoàn khách quan trọng và đảm bảo hoạt động trong các ngày lễ, tết. Đảm bảo mỗi ngày đều phải có Trưởng/Phó bộ phận quản lý điều hành hoạt động của bộ phận. Trong trường hợp Trưởng/Phó bộ phận nghỉ thì phải sắp xếp ca trưởng/giám sát buồng phòng thay thế quản lý điều hành bộ phận.
4 Kiểm soát và quản lý đồ thất lạc của khách;
5 Quản lý việc xuất – nhập các trang thiết bị, đồ dùng, vật dụng, hóa chất… cần thiết cho công việc của bộ phận. Kiểm kê chặt chẽ kho hàng buồng phòng và tài sản, công cụ dụng cụ không để xảy ra thất thoát, mất, hư hỏng.
6 Trực tiếp kiểm tra phòng lưu trú của khách, đoàn khách quan trọng của khách sạn để đảm bảo đáp ứng những tiêu chuẩn chất lượng tốt nhất.
7 Giám sát các tiêu chuẩn về vệ sinh phòng khách, các khu vực công cộng, và cây cảnh – trang trí. Đảm bảo các đồ trang trí, cây xanh và thiết bị trong phòng luôn được sửa chữa, bảo trì và thay thế nếu cần thiết;
8 Giám sát các tiêu chuẩn về tất cả đồ vải trong Khách sạn. Đảm bảo các loại đồ vải của các bộ phận Nhà hàng, Buồng phòng; đồng phục và đồ giặt ủi của khách được giặt đúng tiêu chuẩn cũng như may vá, sửa chữa, thay thế khi cần thiết;
9 Đảm bảo bảng chấm công của Bộ phận được chính xác để gửi phòng Nhân sự;
10 Tiến hành kiểm tra thường xuyên và đảm bảo rằng nhân viên tuân thủ các quy trình, hướng dẫn về nghiệp vụ chuyên môn; quy định về phòng chống dịch

Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành nhà hàng - khách sạn
Có kinh nghiệm l vị trí tương đương 1 năm trở lên
Có chứng chỉ nghiệp vụ buồng phòng. Tiếng anh giao tiếp tốt
Tin học thành thạo

Lương thỏa thuận
Các chế độ bhxh, bhyt, bhtn, Lương tháng 13...
Đồng phục, KSK

- Giấy KSK, Sơ yếu lý lịch, giấy xác nhận hạnh kiểm bản chính
- CMND, hộ khẩu, bằng cấp sao y công chứng