HUY VIỆT TÂY ĐÔ

1- Phát triển thị trường tại khu vực quản lý (Định hướng toàn khu vực miền Tây, Mục tiêu năm 2025 – 2026 là phủ khắp Thành Phố Cần thơ).
2- Kế hoạch quản lý kinh doanh theo khu vực
3- Lên chính sách Marketing cho cửa hàng - Quán theo từng thời điểm mùa.
4- Báo cáo hàng tháng - quí - năm về tình hình kinh doanh khu vực.
 

- Khả năng sử dụng máy vi tính thành thạo, sử dụng tốt các công cụ khai thác Internet
- Có khả năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục tốt;
- Có khả năng làm việc độc lập & nhóm;
- Có thái độ tích cực và vui vẻ, có tinh thần cầu tiến cao trong công việc.
 

- Thu nhập lương và hoa hồng hấp dẫn, thưởng theo kết quả công việc, thưởng ngày lễ tết,..
- BHYT, BHXH, và các phúc lợi xã hội khác
- Được đào tạo chuyên môn, phát triển năng lực thường xuyên, giao lưu với nhiều chi nhánh
- Được tham gia các hoạt động tập thể: Teambuilding, Vui chơi, 
- lương 13, 
- Môi trường làm việc năng động, hỗ trợ và tạo điều kiện cho nhân viên phát huy năng lực cá nhân.
- Có hỗ trợ chỗ ở cho nhân viên ở xa

 

- Gửi CV qua email