Cập nhật
Trần Thành Trọng
Quản lý điều hành, kinh doanh - nhân sự, chăm sóc khách hàng, bưu chính viễn thông, công nghệ thông tin
Mức lương đề xuất
12 - 20 Triệu
MỤC TIÊU NGHỀ NGHIỆP
Quản lý cấp cao với niềm đam mê kinh doanh trong một công ty danh tiếng.
TRÌNH ĐỘ VÀ BẰNG CẤP
Đại học
Đại học An Giang
2008-2012
Quản trị kinh doanh
Khá (3,14/4.00)
CHỨNG CHỈ
Tin học ứng dụng
2012
Tiếng Anh trình độ B
2012
KINH NGHIỆM LÀM VIỆC
Trên 5 năm
CTY CỔ PHẦN VIỄN THÔNG FPT
2017-2023
Trưởng phòng giao dịch
- Tuyển dụng, đào tạo, xây dựng đội ngũ nhân sự đáp ứng các kế hoạch của CTY.
- Quản trị hoạt động của phòng giao dịch: Kinh doanh, Kỹ thuật và Dịch vụ khách hàng, lập kế hoạch kinh doanh, marketing, tham mưu chính sách, kế hoạch đầu tư, định hướng địa bàn với BGĐ.
- Phát triển các mối quan hệ phù hợp cho hoạt động của Cty với các đơn vị - cơ quan ban ngành tại địa phương.
CTY TNHH MTV SX TM DV CPM CẦN THƠ
2014-2017
Đại diện kinh doanh
- Xây dựng, lập kế hoạch nhân sự, tuyển dụng, đào tạo, quản lý nhân viên.
- Thực hiện chỉ tiêu kinh doanh, đề xuất chiến lược và kế hoạch kinh doanh.
CTY TNHH MTV SX TM DV XNK NGÂN THIÊN NAM
2013-2014
Phụ trách kinh doanh
- Ký kết hợp đồng đại lý, giám sát, hỗ trợ thực hiện hợp đồng, quản lý công nợ.
KỸ NĂNG
Kỹ năng tin học
Giỏi
Sử dụng thành thạo các ứng dụng văn phòng bao gồm: trình bày văn bản, thiết kế trình chiếu, thống kê, báo cáo dữ liệu, áp dụng hiệu quả vào trong công việc cũng như hoạt động đào tạo huấn luyện.
Sử dụng khá tốt các ứng dụng chỉnh sửa / biên tập hình ảnh, âm thanh (Photodex Proshow, Corel, Paint, Media Prosoft, McFun Studio) cho các hoạt động tạo hình ảnh, âm thanh cho các sự kiện, báo cáo, thuyết trình, thiết kế banner, tờ rơi, bảng hiệu cho các hoạt động marketing.
Thị trường và khách hàng
Giỏi
Khả năng hoạt động thị trường, giao tiếp hiệu quả, tự tin năng động và biết lôi kéo đối phương là một thế mạnh của bản thân, cùng với kinh nghiệm tiếp xúc, làm việc với nhiều đối tượng khách hàng sẽ đảm bảo quá trình cung ứng và thực hiện các sản phẩm / dịch vụ của công ty luôn phù hợp, hiệu quả với từng nhóm khách hàng, mang lại sự hài lòng và trải nghiệm sản phẩm tốt nhất.
Nhân sự và phát triển nguồn nhân lực
Giỏi
Kinh nghiệm xây dựng, tuyển dụng và đào tạo nhân sự, cùng với các mối quan hệ tại địa bàn là những điểm nổi cho nhiệm vụ thu hút nguồn nhân sự cho Cty. Đồng thời, với kỹ năng làm việc đồng đội, lãnh đạo nhóm công việc, biết lắng nghe và tạo động lực trong công việc, sẽ đảm bảo cho đội ngũ nhân viên luôn hoạt động hiệu quả, gắn kết, khai thác tiềm lực của từng cá nhân, phát huy tốt nhất sức mạnh tập thể.
Hiệu quả công việc và tổ chức
Giỏi
Khả năng tổ chức và quản lý thời gian giúp nâng cao hiệu suất làm việc, kỹ năng ra quyết định, kiểm soát tình hình, xử lý thông tin là những tố chất giúp tổ chức hoạt động hiệu quả và thành công.
NGOẠI NGỮ
Tiếng Anh
Trình độ B
TIN HỌC
Tin học ứng dụng
Trình độ A
HOẠT ĐỘNG VÀ THÀNH TÍCH
THÔNG TIN THÊM
Sở thích
Âm nhạc, công nghệ, guitar
207